Naslov projekta: INVALEAD – Izobraževanje osebja za delo z invalidi
Program: Erasmus+ KA104 Učna mobilnost posameznikov
Sofinancerji: CMEPIUS
Vsebina:
Projekt INVALEAD naslavlja potrebe kadrov po dodatnem izobraževanju in usposabljanju na področju poklicne rehabilitacije, usposabljanja in zaposlovanja ivalidov, ter socialne vključenosti.
Cilji projekta so:
• zagotavljanje novih in dodatnih znanj in veščin za strokovne delavce, ki dejajo z invalidi,
• zagotavljanje novih in dodatnih znanj za vodstvo podjetja,
• izmenjava dobrih praks s tujino,
• razširjanje novo pridobljenih znanj in veščin med zainteresirano javnost na lokalnem/regionalnem/nacionalnem nivoju.
Zastavljeni cilji izhajajo iz potreb po dodatnih izobraževanjih in usposabljanjih, ki so bile identificirane v podjetju in pri delu z zunanjimi ključnimi deležniki.
Udeleženci mobilnosti bodo kadri, zaposleni v podjetju (vodstvo podjetja in strokovni delavci), predvidenih je 18 mobilnosti v povprečnem trajanju 4 dni/udeleženca v obdobju 12 mesecev trajanja projekta. Bistveni vsebinski poudarki izobraževanj, ki bodo izvedena v okviru mobilnosti, so:
• vključujoča pedagogika (inclusive pedagogies) in učni pristopi,
• psihologija in motivacijske metode,
socialno delo in učni pristopi za delo z invalidi,
• vodenje, upravljanje, management in evalvacija.
Nova znanja in spretnosti bodo v prvi fazi prenesena na zaposlene v podjetju, ki se mobilnosti niso udeležili, v drugi fazi pa bodo skozi mobilnosti pridobljena znanja ponujena na tržišču v obliki specializiranih izobraževanj za področje dela z invalidi. Ob zaključku projekta bo organiziran enodnevni promocijski seminar, na katerem bodo predstavljeni ključni rezultati projekta. Ključen pričakovan dolgoročni učinek projekta je ponudba prilagojenih znanj in veščin, ki bodo pridobljena v okviru mobilnosti v tem projektu, na Slovenskem tržišču.
Pri načrtovanju, implementaciji in evalvaciji projekta se uporabljata metodologiji:
• SMART za načrtovanje ciljev in
• PDCA pri implementaciji in evalvaciji projekta.
Trajanje projekta: 2015 – 2016